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浙江福士达集团党委召开专题民主生活会
 
    根据省社党委的统一部署和集团党的群众路线教育实践活动工作安排,11月9日,浙江福士达集团党委召开专题民主生活会。省供销社副主任、省兴合集团公司总裁何忠民出席会议并讲话。省社督导组组长、兴合集团综合部部长林上华代表督导组对会议作了点评。集团党委书记施建强主持会议,党委班子成员参加会议。
    为开好这次民主生活会,集团党委做了认真充分的准备。党委班子成员认真学习《党章》和党的十八大报告、习近平总书记的一系列重要讲话精神和群众路线教育实践活动专题辅导读本,围绕落实中央、省委和省社党委有关厉行节约、反对浪费的规定和要求,以反对“四风”、推动集团科学发展为重点,通过深入基层调研走访、召开群众座谈会、发放征求意见表等多种形式,广泛征求意见建议。集团党委多次召开专门会议,对群众意见建议进行认真梳理,分析原因,并结合实际提出了改进措施。党委班子成员对照省委“24条”、省社“15条”,查找“四风”方面存在的问题,认真撰写个人对照检查材料。
    会上,施建强书记代表党委班子作了对照检查,参加会议的党委班子成员一一作了对照检查。党委班子成员紧密联系思想、工作和作风,结合教育实践活动的要求,积极开展批评和自我批评。大家认识明确,态度端正,开诚布公,实事求是,重点查找了自身存在的主要问题和不足,深刻剖析产生问题的根源,提出今后改进的方向和措施,相互之间也实事求是地开展批评,真诚帮助提高。既谈了思想,也谈了工作,体现了对事业、对同志负责的精神,达到了“红红脸、出出汗、醒醒脑、鼓鼓劲”的目的。通过交流思想沟通情况,进一步增加了班子成员之间的了解和信任,增强了班子的团结和凝聚力。
    何忠民总裁在讲话中指出,召开专题民主生活会,是这次群众路线教育实践活动的重要环节。这次会议团结民主、生动活泼,大家推心置腹、坦诚相见,达到了“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目的,能使领导班子更好地带动企业发展。何总裁强调,一要通过召开这次会议,对党委班子存在的问题进行查摆和分析,发现问题,纠正不足,提升能力,加快发展。二是要认真总结分析企业在当前情况下面临的困难和机遇,深入研究企业发展战略,抓住在全面深化改革的新时期企业转型发展的机遇。三是要继续抓好整改落实、建章立制。通过建立制度、完善机制,激发创新创业激情,提振精气神。要努力完成2013年的各项经济指标和工作目标,及早谋划明年的工作思路。
    林上华部长代表督导组对会议作点评。他对集团党委按照省社党委的要求,认真抓好各个阶段、各个环节的工作,精心准备开好专题民主生活会,取得较好效果,给予了肯定。并对集团工作提了三点希望。一是要增强党性修养。要坚持用正确的理论方法指导实践工作。二是要增强危机意识。目前企业处于经济下行的大环境中,要有“忧自己”、“忧企业”、“忧发展”的危机意识。三是要增强创新能力。要不断加强学习,改善知识结构,改变思维定式,保持思想活跃,努力抓住新一轮变革中的机遇,形成新的业务板块和经济增长点。